Руководитель стоматологии должен уметь смотреть в будущее

Опубликовано больше 3 лет назад 995

В  сегодняшней статье Вы ознакомитесь с продолжением материала о 100 советах от специалистов по управлению стоматологическим бизнесом и его развитию, которые будут полезны и достаточно познавательны для всех желающих сделать свою клинику еще более успешной.

 

Станьте координатором лечения в клинике и подумайте, как можно улучшить работу в эстетической стоматологии. В большинстве клиник есть человек, которого заинтересует работа по развитию клиники, увеличению продуктивности и прибыльности, общению с клиентами, которые еще не согласились на лечение. Новые обязанности помогают получить новый опыт общения с пациентами, учат презентовать новые виды лечения, помогают освоить дела, связанные с финансовыми вопросами.

Dr. Cathy Jameson, Jameson Management, Inc., jamesonmanagement.com

 

Ни одна успешная компания не может длительное время функционировать без четкого плана работы. Независимо от успехов каждый врач-стоматолог должен написать план, в котором будут указаны цели клиники и пути их достижения. Если у клиники нет долгосрочных целей, любая работа по планированию лечения, расширению персонала, привлечению новых пациентов будет пустой тратой времени.

Dr. Glenn D. Krieger, Krieger Aesthetic & Reconstructive Dentistry, kriegerdental.com

 

«Главное – не „знать”, а „делать”». Посещая многие клиники, я заметил, что выделяет некоторые практики: успешные клиники имеют основную цель, выполняют систему действий для ее достижения и имеют сотрудников, которые хорошо выполняют эти действия. Недостаточно просто иметь идею – важно понимать, как ее осуществить. Системы управляют вашей практикой. Люди управляют вашими системами. Но все начинается с определения основной цели.

Dr. Michael C. Fling, Fling Seminars, flingseminars.com

 

 Самое главное в управлении клиникой – понимание руководителем своих целей. Большинство просто топчется на месте, не имея четкого направления деятельности. Что мы делаем? Каковы наши истинные цели и мечты? Понимая цель, намного проще подобрать команду сотрудников, способных справиться с поставленными задачами. Большинство консультантов советует начинать с четкого озвучивания цели. Каждый член команды должен ясно представлять себе задачу. Эта ясность в первую очередь должна быть у руководителя.

Dr. Kim Kutsch, Kutsch & Renyer Family & Cosmetic Dentistry, kandrsmiles.com

 

Верьте в то, что ваши лучшие годы впереди. Единственная награда, которую вы можете себе вручить как стоматологу,  – это оптимизм по поводу будущего. Нужно строго придерживаться такого образа мышления, если хотите быть успешным в жизни и бизнесе. Лучшие годы никогда не могут быть позади – они всегда впереди. Если вы можете постоянно верить в это, вы всегда будете оказываться в интересных местах с интересными людьми.

Kirk Behrendt, ACT Dental Practice Coaching, actdental.com

 

Посмотрите на мир. Все изменилось. Миром правит женская энергия. Все больше женщин занимается стоматологией, и молодежь, которая приходит на смену стоматологам-пенсионерам, в большинстве своем – женщины. Мы придерживаемся традиционных методов управления клиникой, хотя почему бы не вести бизнес и образ жизни согласно своим ценностям и целям? Не сдерживайтесь, поймите, что вы – лидер и влиятельная женщина. И если вы до сих пор пытаетесь вести свой бизнес по старой модели, прислушайтесь к себе и определите собственный путь к успеху.

Kristine A. Hodsdon, Dental Influencers, dentalinfluencers.com

 

 

 

На печать
Пожаловаться
Комментарии
Марчел Викторович - NaviStom
Марчел Викторович
4 ноября 2013 г. 09:27
Очень ценные советы, очень серьезные вопросы!

Чтобы оставить комментарий, нужно войти или зарегистрироваться
114 540.00 грн
Физиодиспенсер для имплантологии
VKDental около часа назад
80 040.00 грн
Физиодиспенсер для имплантологии
VKDental около часа назад
246 060.00 грн
Лабораторный сканер